Desde la Ley 50 de 1990 hasta el Acto Legislativo 01 de 2005, no sólo la noche se volvió día en materia laboral. Estrategias perversas del Gobierno Nacional.
Hubo una época, que por supuesto no me tocó a mí, en que aspirar a tener un empleo que nos acompañara el resto de la vida no era un sueño inalcanzable sino materialmente posible y realizable. Quien llegaba a un puesto podía empezar desde ese momento a construir su futuro, podía casarse y tener hijos, comprar una casa con un préstamo de vivienda y pagarlo con el producto de sus cesantías. La estabilidad estaba garantizada y la única condición que se requería para conservar el empleo era trabajar con responsabilidad, ser honesto y respetuoso de las normas de la empresa. Por otra parte, existía la retroactividad de las cesantías y por tanto éstas se liquidaban con el último salario del trabajador, lo cual les permitía albergar la esperanza real de adquirir una casa; las empresas ofrecían a sus empleadas el servicio de sala cunas; los costos de los servicios médicos y odontológicos los asumían los empleadores, así los trabajadores no cotizaban ni contribuían al pago de los mismos; l...